Aloita yritysvastuun kehittäminen vaivattomasti!

Verkkokurssillamme opit vastuullisuuden osa-alueet ja saat vastuullisuusraportin, joka kuvaa yrityksesi vastuullisuuden lähtötilanteen ja kehityskohteet. Kurssi soveltuu kaikille PK-yritysten vastuullisuudesta ja sen kehittämisestä kiinnostuneille.
Nämä ovat vanhan verkkokurssin sivut. Olemme julkaisseet uuden verkkokurssin!

Kilpailukykyä vastuullisuudesta

Vastuullinen yritys menestyy kilpailussa parhaista työntekijöistä ja asiakkaista.
Kurssilla käynnistät PK-yrityksen vastuullisuustyön vaivattomasti: perehdyt
yritysvastuun kokonaisuuteen ja kartoitat yrityksesi nykytilanteen.

 

Ajantasaiset sisällöt yritysvastuun ympäristöön, ihmisiin ja hallintoon liittyvistä teemoista 

Selkeä työkalu, jonka avulla kartoitat nykytilanteen ja luot vastuullisuusraportin

Kaksi verkkoluentoa, kaksi valmennuskertaa ja kirjallinen palaute asiantuntijoiltamme

Asiakkaidemme kokemuksia

“Palvelu oli todella miellyttävä ja nopea tapa saada kokonaiskuva laajasta ja monimuotoista aiheesta. Saimme hyvät raamit miltä vastuullisuus näyttää yhtiömme näkökulmasta ja suunnan vihreämpään tulevaisuuteen. Tämä oli ihan huippu juttu!"

henriettaHenrietta Heikkilä
CEO, Citrus

 

“Saimme helposti tilannekuvan, jonka avulla voimme jatkaa vastuullisuutemme kehittämistä ja vastata asiakkaidemme kysymyksiin. Samalla opin itse paljon ja sain selkeän kokonaiskuvan vastuullisuuden osa-alueista.”

anniAnni Anttonen
COO, Maria 01

“Kartoitus auttoi meitä eteenpäin vastuullisuusstrategian suunnittelussa selkeyttämällä nykyisen toimintamme vastuullisuuden vahvuudet ja kehityskohteet. Erityisesti valmennustapaamiset lisäsivät ymmärrystä ja varmuutta.”

sanniSanni Välilä
Controller, Gapps

Verkkokurssin ohjelma

1) Luento: Yritysvastuun kokonaiskuva
17.1.2024 klo 10-11:30 (online)

  • Yritysvastuun perusteet, yrityksille keskeiset ympäristö- ja ihmisoikeusongelmat
  • Yritysvastuun lainsäädäntö ja kasvavat raportointivaatimukset
  • Ympäristö-, sosiaalisen ja hallinnollisen vastuun teemat
  • Teemojen olennaisuusarviointi omassa yrityksessä
  • Kurssin työkalujen esittely: oppimisympäristö ja kartoitustyökalu
  • Mahdollisuus kysyä ja keskustella

2) Kartoituksen tekeminen ja valmennukset
Vapaaehtoiset valmennukset
24.1. klo 10-11 ja 31.1. klo 10-11 (online)

  • Teet kartoituksen itsenäisesti (suosittelemme varaamaan 1-2 tuntia)
  • Syvennyt yritysvastuun teemoihin oppimisympäristössä
  • Autamme kartoituksessa ja vastaamme kysymyksiisi vapaaehtoisissa valmennuksissa
  • Saat tuloksena raportin vastuullisuuden toteutumisesta ja kehityskohteista yrityksessäsi
  • Kun teet kartoituksen pe 2.2.2024 mennessä, saat asiantuntijan palautteen kurssin päättyessä

3) Luento: Yritysvastuun johtaminen ja viestintä
7.2.2024 klo 10-11:30 (online)

  • Yritysvastuun johtamisen perusteet ja esimerkkejä käytännöistä, joilla kehittäminen on sujuva osa arkea
  • Vastuullisuuden kehittämisen vuosikello suunnittelun ja seurannan työkaluna
  • Vastuullisuudesta viestimisen periaatteet: käytännön esimerkkejä mistä ja miten on hyvä viestiä, ja millaista viestintää on syytä välttää

4) Kirjallinen asiantuntijan palaute
14.2.2024 mennessä

  • Käymme läpi tekemäsi yritysvastuun kartoituksen ja annamme sen perusteella kirjallisen palautteen nykyisistä vahvuuksista ja tärkeimmistä kehityskohteista. 
  • Jaamme vinkkimme kehitystyön käynnistämiseksi: mistä kannattaa aloittaa ja miten varmistat etteivät kartoituksen tulokset jää pölyttymään pöytälaatikkoon. 

Yritysvastuun teemat

Yritysvastuun verkkokurssimme ja kartoitusmallimme perustuu yleisimpiin kestävyysraportoinnin
standardeihin (ns. ESG-jaottelu), korostaen erityisesti PK-yrityksille olennaisia teemoja.

 

Ympäristövastuu

Ilmastonmuutos: Onko aiheutettujen kasvihuonekaasupäästöjen vähentämiseen sitouduttu?

Kiertotalous: Osallistuuko yritys kiertotalouteen minimoimalla jätteet ja kierrättämällä?

Luonnon monimuotoisuus: Onko haitalliset vaikutukset luonnon monimuotoisuuteen minimoitu?

Ympäristön pilaantuminen: Onko toiminnan haitalliset päästöt minimoitu?

 

Sosiaalinen vastuu

Työntekijöiden oikeudet: Pidetäänkö henkilöstön oikeuksista huolta?

Työntekijöiden hyvinvointi: Pidetäänkö työhyvinvoinnista huolta?

Työntekijöiden osaaminen: Onko henkilöstöllä työssään tarvittava osaaminen?

Työntekijöiden yhdenvertaisuus: Huolehditaanko työntekijöiden yhdenvertaisesta kohtelusta ja syrjimättömyydestä?

Yhteisöt: Huomioidaanko yhteisöjen hyvinvointi omassa vaikutuspiirissä?

Kuluttajansuoja: Kohdellaanko kuluttaja-asiakkaita reilusti?

 

Hallinnollinen vastuu

Talous: Onko yrityksen talous vakaalla pohjalla?

Hallinto: Onko yrityksen hallinto huolellisesti järjestetty?

Hankinnat: Huolehditaanko hankintojen vastuullisuudesta?

Uudistuminen: Kehitetäänkö liiketoimintaa kestävästi?

Tietosuoja: Huolehditaanko tietosuojasta ja -turvasta?

Väärinkäytökset: Ehkäistäänkö väärinkäytöksiä?

Olemme tukena vastuullisuusmatkallasi


Kehitimme verkkokurssin, koska halusimme itse hahmottaa paremmin yritysvastuun kokonaisuutta. Olemme kehittäneet kartoitusmallia yli vuoden ajan yhdessä asiakkaidemme kanssa. Tuloksena on prosessi, joka auttaa ottamaan ison kokonaisuuden haltuun helposti ja ilman edellytystä aiemmasta osaamisesta. Palvelumme on räätälöity nimenomaan PK-yritysten vastuullisuuden kehittämisen tarpeisiin.

Anna Helaniemi on ratkonut yritysten kestävyys- ja uudistumishaasteita konsulttina useilla toimialoilla. Anna on ekonomi sekä suorittanut ympäristö-, yhteiskunta- ja oikeustieteen opintoja Turun ja Helsingin yliopistoissa.

Petri Vilénillä on lähes kahden vuosikymmenen kokemus PK-yritysten liiketoiminnan kehittämisestä eri rooleissa toimitusjohtajana, hallituksissa ja konsulttina. Petri on ekonomi sekä suorittanut vastuullisuusjohtamisen opinnot Cambridgen yliopistossa.

Kerromme mielellämme lisää! Voit ottaa yhteyttä sivun alaosan lomakkeella tai tutustua muihin vastuullisuuspalveluihimme

annajapetri

Yleisimmät kysymykset

Kenelle kurssi soveltuu?

Kurssi sopii kaikille PK-yrityksen vastuullisuudesta kiinnostuneille ja sitä kehittäville. Osallistua voivat niin yrittäjät, hallituksen ja johtoryhmän jäsenet kuin työntekijät, jotka vastaavat yritysvastuun kehittämisestä tai ovat kiinnostuneet siitä. Kurssin sisältö on kehitetty erityisesti suomalaisille PK-yrityksille, jotka työllistävät 10-250 työntekijää, mutta myös pienemmät ja hieman suuremmat yritykset voivat soveltaa kurssin sisältöä toiminnassaan. 

Voiko yrityksestä osallistua useampi henkilö?

Kyllä. Maksu on osallistujakohtainen, joten voitte ilmoittautua kurssille erikseen. Jokainen osallistuja saa omat tunnukset oppimisympäristöön.

Haluan järjestää kurssin omalle tiimille, onko se mahdollista?

Kyllä. Tarjoamme kurssia ja vastuullisuuden kehittämispalveluita myös yrityskohtaisesti räätälöityinä. Lue lisää tai ota yhteyttä sivun alareunassa olevan lomakkeen kautta.

Onko oman yrityksen kartoituksen tulokset pakko jakaa järjestäjille?

Kurssilla tehtävää oman yrityksen vastuullisuuskartoitusta ei ole pakko jakaa järjestäjille, mutta se on edellytys kirjallisen asiantuntijapalautteen saamiseksi.

 

Onko luennoille osallistuminen pakollista?

Luennoilla käydään läpi kurssin keskeisiä sisältöjä, kuten perehdytys yritysvastuun kokonaisuuteen ja käytettäviin työkaluihin sekä vastuullisuustyön johtamisen ja viestinnän periaatteisiin. Emme voi taata, että saat kurssin materiaaleista tai kartoituksesta irti luvattuja hyötyä ilman osallistumista luennoille.

Mitä minun tulee osata yritysvastuusta osallistuakseni kurssille?

Kurssille osallistuminen ei edellytä aiempaa osaamista yritysvastuusta! Jos kuitenkin olet jo tutustunut aiheeseen, pääset syventämään tietojasi ja hyödyntämään niitä erityisesti oman yrityksesi vastuullisuuskartoituksen tekemisessä.

Kuinka paljon työtä osallistuminen kurssille edellyttää?

Verkkoluentoihin, kartoituksen tekemiseen, valmennukseen sekä palautteeseen tutustumiseen on hyvä varata noin kuusi tuntia. Lisäksi voit käyttää haluamasi määrän aikaa oppimisympäristöstä löytyviin yritysvastuun syventäviin materiaaleihin perehtymiseen.

Ota yhteyttä!

Voit olla yhteydessä Annaan ja Petriin täyttämällä lomakkeen. Vastaamme sinulle mahdollisimman pian.